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Treinamento da equipe

Visando o desenvolvimento da equipe pela formação de talentos, a Transjoi aplica treinamento sobre os temas inovação e criatividade em fevereiro.

A partir do mês de março, o Programa 5S será atualizado para que os processos de formação de comitês e medição de resultados sejam aprimorados. Toda a chefia e liderança apóiam a iniciativa para a superação deste grande desafio.

A aplicação do programa tem como objetivo:

• Racionalização de custos
• Prevenção de acidentes
• Eliminação de desperdício e retrabalho
• Incentivo a participação de todos
• Despertar a criatividade e inovação
• Melhorar e preservar o meio ambiente
• Desenvolvimento do trabalho em equipe
• Melhoria de layout e fluxo dos processos
• Melhoria contínua da Qualidade e Produtividade
• Aprimorar a Qualidade Total
• Manutenção da excelência no atendimento ao cliente interno e externo
• Melhorar o manuseio, organizar e guardar as coisas na localização estabelecida
• Fortalecer harmonia e as relações humanas do ambiente de trabalho

 

Os colaboradores, em todas as unidades da Transjoi, contam com uma programação de treinamento para 2009 direcionados para os setores administrativo, operacional além de toda equipe de motoristas.

A Transjoi entende que colaboradores bem treinados tendem a se motivar mais facilmente, pois tem a exata visão sobre três aspectos fundamentais para o ser humano: onde se está, saber para onde estamos indo e onde pretendemos chegar.

09/02/09 - Fonte: Raul Marcos Werlich - Consultor / instrutor

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